Ehdokasesittelyt Upseeriliiton toiseksi varapuheenjohtajaksi ja hallituksen jäseniksi
Upseeriliiton toinen varapuheenjohtaja sekä hallituksen kahdeksan erovuoroista jäsentä valitaan liittovaltuuston kokouksessa 30.10.–1.11.2024.
Ehdokkaaksi voi ilmoittautua heti, mutta myös kokouksessa voi sekä asettua ehdokkaaksi itse että esittää ehdokkaita hallitukseen.
Upseeriliiton hallituksen kokoonpano
- Puheenjohtaja (toimikausi neljä vuotta, valitaan liittokokouksessa)
- Kaksi varapuheenjohtajaa (toimikausi kaksi vuotta)
- Erovuorossa vuosittain toinen varapuheenjohtajista
- Kahdeksan hallituksen jäsentä sekä kahdeksan heidän varajäsentään (toimikausi kaksi vuotta)
- Erovuorossa vuosittain neljä hallituksen jäsentä varamiehineen
- Erovuoroiset voivat asettua ehdolle uudelleen.
- Toimikausien lukumäärää ei ole rajoitettu.
Ehdokkaat Upseeriliiton varapuheenjohtajaksi
Muona Vesa
- Upseeriliiton hallituksen jäsen
- Maavoimien alueellinen pääluottamusmies
Arvoisa liittovaltuutettu!
Miksi varapuheenjohtajaksi vasta nyt? Harkitsin asiaa vakavasti jo viime vuonna, mutta silloisen harkinnan tuloksena ajankäyttöä nykyisessä tehtävässä ei olisi ollut mahdollista yhdistää varapuheenjohtajan tehtävään.
Tänä syksynä tekemäni harkinnan ja kotoa saadun kannustuksen perusteella koen voivani yhdistää tulevat työtehtävät ja mahdollisen varapuheenjohtajan tehtävän.
Minut tuntevat luonnehtivat minua sosiaaliseksi, aikaansaavaksi ja helposti lähestyttäväksi henkilöksi, joka pyydetään mielellään mukaan erilaisiin kehitysprojekteihin. Laaja henkilökontaktieni määrä sekä niiden laatu ovat Upseeriliitolle ja varapuheenjohtajana toimiessani hyödyllisiä. Olen asioihin perehtyvä ja eri vaihtoehtoja punnitseva tiimipelaaja, joka ei kuitenkaan pelkää asettaa itseään likoon tiiminsä puolesta.
Minulle on palvelusurallani kertynyt kokemusta joukko-osastosta, sotakouluista ja puolustushaaraesikunnasta. Palvelustehtävät ovat kuljettaneet minua koulutuksesta henkilöstöasioiden ja tutkimuksen kautta operatiiviselle alalle. Upseeriliiton toiminnassa olen ollut mukana jo yli 15 vuoden ajan ja hankkinut kokemusta paikallisena luottamusmiehenä, osaston puheenjohtajana, alueellisena pääluottamusmiehenä ja hallituksessa vara- ja varsinaisena jäsenenä.
Osaamisellani ja verkostoillani voin varapuheenjohtajana tukea Upseeriliittoa ja ennen kaikkea sen edustamia jäseniä liiton strategian mukaisten kokonaisuuksien kehittämisessä.
Kykenen tukemaan mm:
– jäsenistöä paikallisella tasolla vahvan luottamusmieskokemukseni avulla
– liiton koulutuksen kehittämistä luottamusmieskokemukseni ja koulutustoimialan
osaamiseni kautta
– liiton neuvottelutoiminnan ja ulkomaan palvelussuhteen ehtojen kehittämisessä omien
osaamisalueideni ja verkostojeni kautta.
Kokemuspohjani ja osaamiseni näkökulmasta koen, että minulle on kertynyt Upseeriliiton varapuheenjohtajan tehtävässä tarvittava osaaminen. Minulla on palvelusuraa jäljellä vielä kolmetoista vuotta, joten voin varapuheenjohtajana tuoda liiton päätöksentekoon ja työvaliokunnan työskentelyyn helposti myös nuoremman upseeriston näkökulmaa. Luottamusmiesverkoston osalta olen hyvin pulssilla upseeriston nykytilasta ja uskon, että tästä on apua ja tukea liiton toiminnan kehittämisessä ja sen tavoitteiden saavuttamisessa.
Tällä hetkellä Upseeriliiton ja Puolustusvoimien toiminnoissa on meneillään merkittävä muutos, jolla on vaikutuksia upseeriston palkkaukseen ja edunvalvontaan tulevina vuosikymmeninä. Näen ja koen, että tämän muutoksen toteuttamiseen Upseeriliiton pitää toiminnassaan panostaa.
Varapuheenjohtajana lupaan työskennellä tämän tavoitteen puolesta ja varmistaa hallituksen ja muiden liiton keskeisten toimijoiden työpanoksen palvelussuhteen ehtojen kehittämistyössä unohtamatta kuitenkaan jäsenistön edunvalvontaa paikalliselta tasolta alkaen.
Tarjoan urallani ja luottamusmiesverkostossa hankkimani näkemyksen ja osaamisen jäsenistön käytettäväksi.
Rautakorpi Janne
- Hallituksen 1. varapuheenjohtaja
- Osastopäällikkö, Puolustusvoimien logistiikkalaitoksen esikunta
Arvoisa liittovaltuutettu,
Asettaudun ehdolle jatkamaan Upseeriliiton varapuheenjohtajana kaudella 2025–26.
Olen toiminut vuodesta 2000 asti Upseeriliiton eri luottamusmiestehtävissä paikallisosastossa, luottamusmiehenä, liittovaltuustossa sekä hallituksessa vuodesta 2017 lukien. Viimeiset 3 vuotta olen toiminut UL varapuheenjohtajana sekä hallituksen edunvalvontatyöryhmän puheenjohtajana.
Edunvalvontatyöryhmä mm ideoi, tekee laskelmia ja valmistelee asioita hallituksen pöydässä päätettäväksi sekä toimiston neuvottelutiimin tukemiseksi. Virkaurallani olen aiemmin palvellut sekä Maa- että Ilmavoimissa. Nykyinen tehtäväni Logistiikkalaitoksen esikunnassa osastopäällikkönä antaa hyvän näkymän koko Puolustusvoimien toimintaan ja Nato-integraation etenemiseen.
Nato vaikuttaa upseerien työnkuvaan ja virkauriin niin kotimaassa kuin ulkomailla. Naton komentorakenteen palvelussuhteen ehtoja tulee edelleen kehittää ja perheen kokonaisvaltaista tukea parantaa. Kolmen vuoden Nato-komennukset heijastuvat myös kotimaahan ja pakkosiirrot toiselle paikkakunnalle kestänevät jatkossa saman kolme vuotta. Tämän takia meidän on tulevalla virkaehtosopimuskierroksella tavoiteltava muutto-, matka- ja erillään asumiskorvausten kehittämistä.
Olen huolissani upseereiden jaksamisesta muutoksen keskellä. Nato-tehtävien lisääntymisen suora kerrannaisvaikutus on se, että käsiparien määrä kotimaassa vähenee. Kadettikurssien kasvattaminen helpottaa upseeripulaa vasta viiveellä. Työajan määrittelyä sotaharjoituksissa ja meripalveluksessa tulee kehittää. Upseerien palautuminen ja jaksamisen turvaaminen on tärkeää. Naton rauhan ajan operaatiot sekä tuleva joukkorakenne edellyttävät uusia työkaluja. Aseellisen voimankäyttöön varautuminen ulkomailla ei voi olla virkamatkaperusteista. Jos vanhat työkalut eivät toimi, niin on kehitettävä uusia.
Rajavartiolaitoksen puolella tulee varmistaa nuorten upseerien palkkauksen kilpailukyky jatkossakin. Aiemman kokemukseni myötä uskallan väittää, että minulla on erittäin syvällinen ymmärrys upseerien edunvalvonnan ytimestä, sen haasteista sekä kehittämistarpeista.
Upseeriliiton tulee elää ajassa ja olla jäsentensä näköinen. Kaiken toiminnan tulee olla maksavan jäsenen katseen kestävää. On tärkeää, että asiat tehdään ja päätetään oikein. Jäsenen täytyy saada rahoilleen vastinetta ja päästä osallistumaan päätöksentekoon. Olen ollut vaikuttamassa siihen, että hallituksen jäsenten kaksoisrooli liittovaltuutettuna on purettu. Hallitus vastaa tekemisestään liittovaltuustolle, joka puolestaan valitsee hallituksen. Tämä järjestely on mahdollistanut laajemman osallistumisen liiton luottamustehtäviin.
Kannatan rakentavaa vuoropuhelua ja yhteistyötä sekä liiton sisällä, että työnantajan kanssa. Ammattiliitoilla ei ole paras mahdollinen maine nyky-yhteiskunnassa. Haluan osaltani olla vaikuttamassa, että Puolustusvoimien johdossa Upseeriliitto koetaan vastapuolen sijasta tärkeänä yhteistyökumppanina ja yhteiskunnassa liitto nähdään johtavana sotilasammattijärjestönä. Silti emme tingi meille tärkeistä tavoitteista.
Upseereiden edunvalvonta on minulle sydämen asia, intohimo ja osa upseerin identiteettiäni. Virtaa ja annettavaa riittää vielä yhdelle 2-vuotiskaudelle. Olen erittäin motivoitunut ja sitoutunut jatkamaan varapuheenjohtajana sekä jatkamaan liiton tulevaisuuden rakentamista.
Ehdokkaat Upseeriliiton hallituksen jäseneksi
Janne Heikkilä
- Ehdolla hallituksen jäseneksi
Hokkanen Pasi
- Ehdolla jäseneksi ja varajäseneksi
Arvon kollegat,
En valitettavasti pääse puhumaan puolestani liittovaltuuston kokoukseen työtehtävistä johtuen, joten toivon, että tämä esittely tavoittaa mahdollisimman monen valtuutetun. Olen ollut Upseeriliiton toiminnassa mukana Merivoimien osaston kautta vuodesta 2007 lähtien, viimeiset vuodet osaston varapuheenjohtajana ja liiton hallituksessa varajäsenenä. Merisotakoulussa työskennellessäni vuosina 2014-2019 toimin aluksi paikallisena varaluottamusmiehenä sekä myöhemmin luottamusmiehenä. Liiton toiminta, vaikutuskeinot ja mahdollisuudet toteuttaa jäsenistön edunvalvontaa ovat tulleet näiden tehtävien kautta hyvin tutuiksi.
Olen päättänyt hakeutua jatkokaudelle liiton hallitukseen, koska koen edelleen minulla olevan annettavaa hallituksen työskentelyyn, jotta työssä jaksamista ja kansainvälisten tehtävien palvelussuhteen ehtoja saadaan kehitettyä. Koen liiton arvot omikseni ja uskon strategiaan, jolla jäsenistömme asiaa edistetään. Olen valmis tekemään oman osani yhteisen asian eteen.
Henkilökohtaisilta ominaisuuksiltani uskon olevani sopiva lisä Upseeriliiton hallituksen aseistukseen. Työskentelytapani on keskusteleva ja muut huomioiva. Vahvuuteni löytyvät ratkaisukeskeisyydestä sekä vuorovaikutustaidoista. Kykenen ottamaan vaikeitakin asioita puheeksi hyvin erilaisissa ryhmissä tilanteeseen sopivalla tavalla siten, että asioiden käsittelyssä päästään tosiasiallisesti eteenpäin. Osaan tehdä kompromisseja ja löydän usein vaihtoehtoisia kaikkia hyödyttäviä ratkaisuja, mutta pidän kiinni yhteisesti asetetuista kriittisistä tavoitteista.
Henkilökohtaisten ominaisuuksieni lisäksi työurani tuoma kokemus tukee menestyksekästä työskentelyä hallituksessa. Tiedän, miltä valmius näyttää kentällä ja mitä vaatimuksia muuttunut toimintaympäristö on asettanut ammattiryhmällemme. Haluan tuoda jatkossakin kokemukseni liiton hallituksen käyttöön.
Työura tiivistettynä:
92KADK/75MEK Laivastolinja, valmistunut 2009, komkapt 2021
2009-2014 SLMEPA: Aselajiupseeri ML Pohjanmaa, MLI Pyhäranta
2014-2019 MERISK: Linjan johtaja, kurssin johtaja, toimistopäällikkö
2019-2021 YEK60 oppilasupseeri
2021 -2023 RLAIV: Aluksen päällikkö, MLC Hämeenmaa
2023 -> MERISK: Sektorijohtaja
Kauppinen Antti
- Ehdolla hallituksen varajäseneksi
Arvoisat Liittovaltuutetut!
Olen 47-vuotias komentajakapteeni Haminasta. Perheeseen kuuluu vaimo ja kaksi lasta, 18- ja 15-vuotiaat pojat. Harrastuksina on matkailu, liikunta, ulkoilu, lasten harrastustoiminnan tukeminen ml. urheiluseurojen erinäiset tehtävät. Työskentelen tällä hetkellä Kouvolassa Puolustusvoimien Logistiikkalaitoksen 1. Logistiikkarykmentin turvallisuuspäällikön tehtävässä.
Luonteeltani olen positiivinen, yhteistyökykyinen ja rauhallinen luottopakki. Osaan ottaa muut huomioon ja tulen toimeen erilaisten ihmisten kanssa. Ongelmatilanteissa pyrin löytämään ratkaisuja mahdollisten esteiden läpäisemiseksi. Pyrin kehittämään omaa toimintaani ja laajentamaan osaamistani aina tilaisuuden tullen. Osaan tarvittaessa tehdä nopeitakin ratkaisuja ja priorisoida hoidettavia asioita. Virkaurallani olen ollut mukana joukko-osaston lakkauttamisessa ja uuden tulosyksikön perustamisessa. Olen ollut mukana Logistiikkalaitoksen matkassa sen perustamisesta, vuodesta 2015 lähtien ja uskon tuntevani riittävällä tarkkuudella Logistiikkalaitoksen monimuotoisen kentän, aina materiaalin hankinnasta, käytöstä, ylläpidosta, varastoinnista ja hylkäämisestä – ja muista toiminnoista mitä Logistiikkalaitos pitää sisällään. Logistiikkalaitoksessa työskentelee noin kuudesosa koko puolustusvoimien henkilöstöstä.
Olen huolissani upseereiden riittävyydestä ja jaksamisesta. NATO-jäsenyys, vaikka onkin positiivinen lisä kokonaisturvallisuuteemme, lisää henkilöstön työtaakkaa entisestään. Kun vielä tiedostetaan, että ulkomaan palvelussuhteen ehdot eivät ole läheskään valmiita, niin työtä edunvalvonnan parissa riittää vielä runsaasti. Tällä hetkellä ei välttämättä ole taloudellisesti kannattavaa lähteä esimerkiksi kolmen vuoden ulkomaan tehtävään. Unohtamatta tietenkään upseerin perheen jaksamista ja toimeentuloa em. komennuksen aikana. Sotilaseläkejärjestelmän säilyttäminen ja sen mahdollinen positiivinen kehittäminen ovat myös mielestäni Upseeriliiton tärkeimpiä tehtäviä. Nyt tehtävillä ratkaisuilla on vaikutusta vuosien päähän, kun itse kullakin aikanaan tulee ajankohtaiseksi sotilaseläkkeelle siirtyminen. Olen motivoitunut työskentelemään Upseeriliiton hallituksessa yhteisten tavoitteiden puolesta ja kehittämään edunvalvontaa yhteisten tavoitteiden suuntaan. Haluan tuoda osaamiseni Logistiikkalaitoksen kentästä Upseeriliiton käyttöön täysimääräisesti.
Sotilasurani lyhyesti:
- varusmiespalvelus KARPR:ssa 1997
- Kadettikoulu 1998-2002 (85.KADK / 68.MEK)
- Kotkan Rannikkoalue / Kirkonmaan Linnake 2002-2005
- SLMEPA / KOTRP / Meritorjuntaohjuspatteri 2006-2012
- EUK + TLO 2012-2014
- PELOGOS (LOGL runko) 2014
- PVLOGL / 1LOGR 1.1.2015 alkaen
Upseeriliiton järjestötehtävissä olen toiminut seuraavasti:
- – paikallistason luottamusmiehenä n. 17 vuotta
- – Alueellisen ja paikallistason YT-elimien jäsenenä n. 17 vuoden ajan
- – PVLOGL:n alueellisena varapääluottamusmiehenä n. 7 vuotta
- – UL:n Kouvolan osaston puheenjohtajana ja varapuheenjohtajana n. 7 vuotta
- – UL:n paikallisten osastojen johtokunnissa yli kymmenen vuoden ajan
- – Liittovaltuutettuna 7 vuotta
- – Hallituksen varajäsenenä 2 vuotta
Kolehmainen Jarkko
- Ehdolla hallituksen jäseneksi ja varajäseneksi
Arvoisat liittovaltuutetut!
Olen 42-vuotias Kouvolan osaston puheenjohtaja, Karjalan prikaatin luottamusmies sekä Maavoimien alueellinen varapääluottamusmies. Toimin tällä hetkellä Karjalan prikaatin Huolto-osastolla suunnittelusektorin johtajana. Olen valmistunut kadettikurssilta 90. ja esiupseerikurssin olen käynyt vuonna 2020. Paikallisella tasolla olen toiminut useissa Upseeriliiton tehtävissä vuodesta 2017 alkaen.
Asetun ehdolle hallituksen varsinaiseksi jäseneksi ja varajäseneksi. En ole aikaisemmin ollut mukana hallituksessa, mutta asia on ollut mielessä jo pitkään ja siksi päätin asettua ehdolle nyt. Työtehtävistä johtuen en valitettavasti pääse paikan päälle liittovaltuuston kokoukseen.
Asun Kouvolassa yhdessä vaimon ja tyttären kanssa. Alun perin olen kotoisin Joensuusta. Harrastuksiin kuuluu maastopyöräily, perhokalastus sekä amerikkalaisen jalkapallon seuratoiminnassa ja seuran hallituksessa toimiminen. Henkilönä olen erittäin rauhallinen, yhteistyökykyinen, joustava ja harkitseva. Tulen toimeen kaikkien kanssa ja minua on helppo lähestyä.
Olen aina ollut kiinnostunut Upseeriliiton asioista ja pyrkinyt kehittämään itseäni edunvalvontaan liittyvissä asioissa ja koen, että siihen on nyt erinomainen mahdollisuus hallitustyöskentelyn kautta. Tällä hetkellä erityisesti mielenkiinnon kohteena on KV-palvelusuhteen ehdot sekä henkilöstövajeen aiheuttamat vaikutukset.
Hallitustyöskentelyssä pääsisin entistä tiiviimmin vaikuttamaan asioihin sekä kehittämään ja haastamaan itseäni. Koen, että nykyinen paikallisen tason tehtävien hoitaminen sekä virkaura Puolustusvoimissa on antanut minulle riittävät pohjat hakeutua mukaan hallitukseen ja ne tukevat vahvasti toisiaan.
Olisin erittäin mielelläni mukana tuomassa oman panokseni yhteisen hyvän eteen.
Virkaura ja kurssit:
- Kadettikurssi 90. huoltolinja 2003–2006
- Kouluttaja/Linjanjohtaja KARPR 2006–2011, 2014
- Sotatieteiden maisterikurssi 2011–2013
- Varapäällikkö KARPR 2015 − 2017
- Toimistoupseeri UNIFIL, Libanon 2015
- Toimistoupseeri KARPR 2017–2019
- Sektorijohtaja KARPR 2019->
- Esiupseerikurssi 2020
Upseeriliiton tehtävät:
- Valkealan osaston johtokunnan jäsen 2017–2019
- Valkealan osaston puheenjohtaja 2019 −>
- Valkealan osaston varaluottamusmies 2018–2020
- Valkealan osaston luottamusmies 2021->
- Maavoimien alueellinen varapääluottamusmies 2024->
Lahtinen Jouni
- Ehdolla hallituksen jäseneksi tai varajäseneksi.
Arvon Upseeriliiton liittovaltuutetut,
Olen Jouni Lahtinen ja käytettävissä luottamustehtäviin Upseeriliiton hallituksen jäseneksi tai varajäseneksi.
Positiivisen tulevaisuuden luominen vaatii meiltä jokaiselta panosta olla mukana vaikuttamassa ja ideoimassa. Itse koen edelleen ”paloa” lähteä mukaan rakentamaan nykyisille ja tuleville upseerisukupolville mielenkiintoista ja upseerin arvostuksen mukaista tulevaisuutta yhteistyössä Upseeriliiton jäsenistön, Upseeriliiton hallituksen ja Upseeriliiton toimiston väen kanssa.
Koen Upseeriliiton hallituksen vastuutehtävän olevan ennen kaikkea ajatushautomona toimimista, jonka hyötyarvo palaa suoraan meille itsellemme arkipäivään töissä ja perheidemme parissa.
Tällä hetkellä toimin rajaupseerien osaston varapuheenjohtajana ja upseeriliiton hallituksen jäsenenä. Upseeriliitto ja luottamustehtävät ovat aina kuuluneet osaksi minun virkaurani lisäarvoa, josta alla hieman koostetta vuosien varrelta:
- · 2021 – 2024 Upseeriliitto Ry – Hallituksen jäsen
- · 2021 – 2023 Upseeriliitto Ry – Liittovaltuutettu
- · 2015 – 2017 Upseeriliitto Ry – Liittovaltuutetun varajäsen
- · 2014 – 2016 Upseeriliitto Ry – Hallituksen varajäsen
- · 2012 – 2014 Upseeriliitto Ry – Liittovaltuutettu
- · 2014 Upseeriliitto Ry – Liittokokouksen puheenjohtaja
- · 2013 – 2016 Rajavartiolaitoksen Upseeriliitto Ry:n ja Juko Ry:n varapääluottamusmies – RVL:n palkkalautakunnan edustaja
- · 2012 – 2016 Suomenlahden merivartioston Upseeriliitto Ry:n ja Juko Ry:n luottamusmies
- · 2008 – 2024 Rajaupseerien osaston luottamustehtävät (useita eri tehtäviä: sihteeri, johtokunnan jäsen, johtokunnan varapuheenjohtaja)
- · 2005 – 2006 Kadettitoverikunnan aktiivi – kellarikadetti
Virkaurallani olen päässyt kokemaan myös monia toimintaympäristöjä ja muutoksen aikoja rajaturvallisuuden/sotilaallisen maanpuolustuksen saralla – SLMV 2008-2016, Euroopan raja- ja merivartiovirasto Frontex 2016-2019, K-SR 2021-2023 ja RVLE 2023 =>. MPKK:n tarjoamat koulutuksen mahdollisuudet ovat myös tulleet tutuksi vuosien saatossa – Kadk91 2004-2008 ja YEK60 2019-2021.
Luonteeltani olen vuorovaikutushakuinen, verkostoitumiskykyinen, positiivinen ja yhteistyökykyinen tiimipelaaja. Koen oman panokseni edistävän jäsenistön etujen ajamista yhtenäisen upseeriston näkökulmasta niin Puolustusvoimien kuin Rajavartiolaitoksen osalta. Koen myös, että Upseeriliiton hallituksessa osaan tuoda oman ammattitaitoni myötä laaja-alaista kokonaisturvallisuuden näkemystä sekä kokemuksia kansainvälisestä toiminnasta ml. EU-näkökulma.
Jos sinulla herää kysymyksiä tai ajatuksia suuntaani – niin sähköpostilla vaikkapa tavoittaa lahtinen@upseeriliitto.fi tai jouni.lahtinen@raja.fi tai vetäise hihasta liittovaltuuston kokouksen ohessa.
Toivotan kaikille aurinkoista syksyä – edunvalvonnan saralla on tärkeää, että tärkeitä asioita edistetään ja arki ylläpidetään vaikka toimintaympäristömme onkin jatkuvassa muutoksessa!
Lehtonen Eero
- Ehdolla hallituksen varajäseneksi
Olen 41-vuotias kaarinalainen upseeri ja palvelen Turussa Merivoimien esikunnan Huolto-osastolla täydennyspäällikkönä. Olen valmistunut kadettikurssilta 90 ja esiupseerikurssin 71 olen käynyt vuonna 2021. Haen hallituksen varajäseneksi tulevalle kaudelle.
Olen toiminut liiton paikallistason luottamustehtävissä vuodesta 2011: paikallisosaston jäsenenä ja varapuheenjohtajana, varaluottamusmiehenä sekä luottamusmiehenä. Liittovaltuutettuna tai varavaltuutettuna olen toiminut vuodesta 2018 alkaen sekä kaksi kertaa jäsenenä vaalilautakunnassa. Olen palvellut Niinisalossa, Huovinrinteellä ja vuodesta 2022 Merivoimien esikunnassa Turussa.
Vahvuuteni on esikuntatyöskentelyssä, olen kova sparraamaan, saamaan asioita valmiiksi ja myös saan asiani tuotua julki. Olen valmis tekemään työtä liiton strategian eteen hallituksessa.
Rahnasto Jaakko
- Ehdolla hallituksen varajäseneksi
Arvoisat liittovaltuutetut!
Olen 41-vuotias Haminan osaston puheenjohtaja ja toimin Lappeenrannassa Maasotakoulun koulutusosastolla apulaisosastopäällikkönä. Olen valmistunut kadettikurssilta 91 ja esiupseerikurssin 71 kävin vuonna 2021.
Haen jatkoa hallituksen varajäseneksi tulevalle kaksivuotiskaudelle. Aloitin hallituksen varajäsenenä huhtikuussa 2024 paikan vapauduttua. Olen päässyt perehtymään liiton hallitustyöskentelyyn ja olen motivoitunut jatkamaan pitkäjänteistä työtä edunvalvonnan eteen.
Olen toiminut liiton paikallistason tehtävissä vuodesta 2010, osaston puheenjohtajana vuodesta 2014 ja liittovaltuutettuna ja varavaltuutettuna 2018 alkaen.
Olen persoonana rauhallinen ja harkitseva. Tulen toimeen ihmisten kanssa, kuuntelen ja keskustelen enkä pelkää ottaa vaikeitakaan asioita esille. Olen asioihin perehtyvä, ahkera ja minulla on hyvä paineensietokyky.
Nykyisessä apulaisosastopäällikön tehtävässä vastuullani on MAASK:n puolustusyhteistyön koordinointi ja suurimpien MAASK:n harjoitusten valmistelu. Tehtävässäni MAASK:lla pääsen lisäksi aitiopaikalta seuraamaan sekä kadettien, aliupseerien että RU-kurssin upseerioppilaiden ja alokkaiden koulutusta. Tilannekuva kentältä on täten laaja ja hyödynnettävissä liiton käyttöön.
Paikallistason tuntemus on vahvuusalueeni ja olen huolissani henkilöstön jaksamisesta kiihtyvässä työtahdissa. Kansainvälisten palvelussuhteiden ehtojen kehittäminen on liiton työssä keskiössä ja asiaa hoidetaan liitossa ammattitaidolla. Lisääntyvien työtehtävien, KV-kuvioiden ja henkilöstövajeen takia heijasteet kotimaan arkeen on pidettävä myös tiukasti mielessä. Erityisiä varmistettavia asioita ovat joukko-osastojen arjen tasapainottaminen, nuorten upseerien riittävä kouluttaminen niin määrällisesti kuin laadullisesti sekä heidän valmentaminen esimiestehtäviin. Lisäksi liiton näkyvyyden lisääminen ja saavutettavuus paikallisella tasolla on mielenkiintoni kohde.
Liiton strategian mukaisesti liiton koulutusta tullaan kehittämään. Juuri koulutuksen kautta jäsenistölle saadaan konkreettisia työkaluja, jolla arjesta selviytyy paremmin. Olen ajanut koulutuksen kehittämistä jo pitkään ja tähän minulla on ideoita ja annettavaa. Olen toiminut aktiivisesti asian parissa nykyisissä luottamustehtävissäni ja saanut siitä positiivista palautetta.
Olen valmis jatkamaan työtä yhteisen hyvän eteen.
Roukala Lauri
- Ehdolla hallituksen varajäseneksi
Vartiainen Mika
- Ehdolla hallituksen jäseneksi
Arvoisat liittovaltuutetut!
Haen Upseeriliiton hallituksen jäsenen paikkaa kaudelle 2025- 2026.
Olen 48- vuotias Maavoimien esikunnan operatiivisella osastolla palveleva majuri Upseeriliiton Mikkelin osastosta. Asun 4-henkisen perheeni kanssa Mikkelin Kirkonvarkaudessa. Harrastan monipuolisesti liikuntaa (kuntosali, jääkiekko, laskettelu, hiihto, lenkkeily) ja metsästystä sekä luonnossa liikkumista (marjastus, sienestys).
Olen valmistunut 85.kadettikurssilta vuonna 2002. Ensimmäinen palveluspaikkani oli Kainuun prikaati vuoteen 2015 saakka. Kainuun prikaatissa olen palvellut joukkueenjohtajan, yksikön varapäällikön ja yksikön päällikön tehtävissä perusyksikössä sekä osastoesiupseerin tehtävissä prikaatin esikunnassa. Vuodesta 2016 palveluspaikkani on ollut Maavoimien esikunta. Vuodet 2016- 2024 olen työskennellyt operatiivisen osaston järjestelysektorilla.
Kriisinhallintatehtävissä olen palvellut kolmella eri vuosikymmenellä niin NATO kuin YK tehtävissä. 2009- 2010 palvelin monikansallisessa taisteluosaston esikunnassa Kosovossa ja 2014- 2015 UNIFIL operaatioesikunnassa Libanonissa. Maaliskuussa 2024 aloitin kolmannessa kriisinhallintatehtävässäni kansallisen esikunnan (NSE) päällikkönä/ apulaiskomentajana Irakissa. Kotiudun tästä tehtävästä vuodenvaihteessa 2024- 2025. Kriisinhallintatehtävän jälkeen jatkan työskentelyä Maavoimien esikunnassa.
Luottamusmies-, edunvalvonta- ja järjestötoiminnasta minulla on kokemusta Upseeriliiton Mikkelin osastosta sekä Upseeriliiton alueelliselta tasolta. Mikkelin osastossa olen toiminut johtokunnan jäsenenä sekä paikallisena luottamusmiehenä. Paikallisella tasolla olen ollut Upseeriliiton toiminnassa mukana vuodesta 2017 alkaen. Maavoimien alueellisena varapääluottamusmiehenä (VAATI-arviointi) olen toiminut lokakuusta 2020 toukokuulle 2024. 1.6.2024 aloitin kansainvälisten tehtävien alueellisena pääluottamusmiehenä.
Upseeriliiton hallituksessa olen toiminut varajäsenenä marraskuusta 2020 lukien ja varsinaisena jäsenenä 2021- 2024. Liittovaltuustossa olen toiminut Mikkelin osaston edustajana 2021- 2023.
Omana vahvuutena näen hyvät vuorovaikutustaidot ja yhteistyökyvyn. Luonteeltani olen sosiaalinen ja tulen hyvin toimeen ihmisten kanssa. Työyhteisöissäni sekä upseeriliiton toiminnassa olen saanut kiitosta yhteistyötaidoistani sekä siitä, että minua on helppo lähestyä asiassa kuin asiassa. Koen että upseeriliiton toiminnassa tiimityöskentely on kaiken keskiössä ja uskon vahvasti siihen, että yhdessä saadaan aikaan enemmän kuin yksin. Virkatehtävieni ansiosta paikallisena ja alueellisena luottamusmiehenä minulla on kiinteät ja hyvät henkilösuhteet maavoimien henkilöstöjohtoon. Olen yli 20 vuotisen työurani aikana verkostoitunut laajalti yli puolustushaararajojen rajavartiolaitoksen henkilöstö mukaan lukien.
Itse koen vahvasti, että hallitustyöskentelyssä ja luottamusmiestehtävissä toimittaessa tehtävät tukevat toinen toisiaan. Osaaminen ja ammattitaito kasvavat käsi kädessä. Koen saavani hallitustyöstä tietoa ja ajatuksia, joista on hyötyä koko luottamusmiesryhmälle ja vastavuoroisesti luottamusmiestyöstä tärkeää osaamista hallituksessa toimimiseen.
Olen ollut koko sotilasurani ajan kiinnostunut yhteisten asioiden hoitamisesta sekä ennen kaikkea asioihin vaikuttamisesta. Uskon voivani hyödyntää hallitustyöskentelyssä laaja-alaista kokemustani upseerien erilaisista tehtävistä niin koti- kuin ulkomailta. Tätä kautta tuon oman osaamiseni Upseeriliiton hallituksen ja sen alaisten työryhmien käyttöön sekä jäsenistön edunvalvontatyön tueksi.
Olen valmis jatkamaan työtä jäsenistömme parhaaksi hallituksen jäsenenä. Olen sitoutunut työskentelemään Upseeriliiton kärkitavoitteiden eteen tunnistaen, että Upseeriliiton tulee pystyä uudistumaan ja elämään ajassa, jotta jäsenistö kokee liiton omakseen ja saa vastinetta jäsenmaksulleen.
Tärkeimpinä lähiajan tavoitteina Upseeriliiton edunvalvonnassa näen muun muassa seuraavat asiat:
– Ulkomaan palvelussuhteen ehtojen/ kansainvälisten tehtävien palvelussuhteen ehtojen ja palkkauksen kehittäminen.
– erityisesti NATO:n komento- ja joukkorakenteen palvelusuhteen ehdot.
– Vanhentuneen työaikalain päivittäminen ja sotilaiden työaikalain uudistustyö työssä jaksamisen parantamiseksi
– Upseerien määrän systemaattinen nostaminen sekä upseerien aseman ja tehtävärakenteen puolustaminen ja kehittäminen suhteessa muihin henkilöstöryhmiin
– huomioitava erityisesti lisääntyvien kansainvälisten tehtävien ja NATO- rakenteen vaikutukset upseereiden tehtävissä ja tämän kokonaisuuden heijastevaikutuksen kotimaan tehtäviin
– Upseeriston tasapuolinen palkkakehitys sekä henkilöstön edustajien aseman tukeminen
Kurssit
- Kurssit Puolustusvoimissa: 85. kadettikurssi, maavoimat, pioneerilinja v. 1998-2002 Perusyksikön päällikkö kurssi v. 2005, SA- pataljoonan komentajakurssi, pioneeri v. 2005 Esiupseerikurssi v. 2012-2013
- Toimialapäällikkökurssi 2020- 2021
- Alueellinen maanpuolustuskurssi, PK 37/ 2022 Etelä-Savo
- Henkilöstöalan perusopinnot 2023
Kansainväliset tehtävät ja -kurssit:
- SKJK, MNBG C Lipjan Kosovo, DACOS G7(pion) sekä G1/G4 v. 2009- 2010
- SKJL, UNIFIL HQ Naqoura Libanon, Staff Officer (pion) v. 2014- 2015
- SWEDINT, (UNSOC) v. 2018
- FINCENT, (UNMEM) v. 2019
- FINCENT, (UNCSOC) v. 2021
- SKJI, NSE Erbil Irak, kansallisen esikunnan (NSE) päällikkö/ apulaiskomentaja v. 2024-2025
Öblom Matias
- Ehdolla hallituksen varsinaiseksi jäseneksi sekä varajäseneksi
Arvon liittovaltuusto,
Olen Uudenmaan prikaatin koulutuspäällikkö, kapteeniluutnantti Matias Öblom, ja asetun ehdolle Upseeriliiton hallituksen varsinaiseksi jäseneksi sekä varajäseneksi. Olen toiminut kaksi kautta hallituksen varajäsenenä, mutta nälkä on kasvanut syödessä.
Peruskoulutukseltani olen pioneeriupseeri (KADK 95, valmistunut 2011), mutta urani olen tehnyt merijalkaväessä. Upseeriliiton eteen aloin tekemään työtä jo upseeriliittokadettina, ja siitä lähtien olen ollut mukana erilaisissa tehtävissä, pääasiassa luottamusmieskentässä.
Olen aina pitänyt tärkeänä Upseeriliiton tehtävää edistää kaikkien upseerien etuja. Koen myös tärkeäksi muodostaa kokonaismielipiteen ennen vahvaa kannanottoa. Erityisen tärkeänä pidän verkostoitumista ja taitoa kuunnella herkällä korvalla. Alkuvuodesta aloitan esiupseerikurssilla.
Tällä hetkellä toimin Uudenmaan prikaatin luottamusmiehenä ja Merivoimien alueellisena varaluottamusmiehenä. Olen vapautettu liittovaltuustopaikastani, koska työskentelen hallituksessa. Haluan jatkaa koko upseeriston eteen työskentelemistä Upseeriliiton hallituksessa, vaikka se vie aikaa. Hallitustyöskentelyssä on myös valtavan tyydyttävää nähdä, kuinka osittain vapaa-aikaa käyttäen voi saada kaikille paremmat oltavat.
Näen Upseeriliiton työnantajan kanssa sparraavana jäsenjärjestönä, jossa järjestäytymisaste on korkea. Yhteistyön pitää olla niin läheistä kuin työnantaja antaa sen olla.
Haluaisin käytännössä ja omalla toiminnallani edistää sitä, että palvelussuhteen ehdot olisivat mahdollisimman hyvät ja houkuttelevat koko uran aikana. Meillä ei ole varaa menettää yhtään upseeria huonojen ehtojen takia. Valtavia paineita kohdistuu tällä hetkellä julkiselle sektorille valtion velkaantumisen seurauksena. Sisäisesti on vaara, että ymmärryksen puutteesta tehdään ratkaisuja, jotka vähentävät houkuttelevuutta. Palaan siis siihen, että koko upseeristoa pitää kuunnella herkällä korvalla. Mitä yksityiskohtaisempi osaaminen on, sitä tarkemmin pitää kuunnella.
Tällä hetkellä ulkomaanpalvelussuhteiden ehdot on saatava hyvälle tasolle joukkorakenteen osalta, ja komentorakenteen osalta on jatkettava aktiivista seurantaa, jotta ehtoja voi parantaa jatkossa. Erityisesti mukana muuttavan perheen asemaa on kohennettava.
Eläkeratkaisu ei saa olla Upseeriliiton kärkihankkeita, mutta siihen vaikuttaminen on tehtävä nyt. Palkallisesti on vähintään otettava kiinni ostovoima, joka oli ennen COVID-kriisiä. Tekstikysymyksillä näen kuitenkin, että viran houkuttelevuutta lisätään eniten. Me tarvitsemme siirtovelvollisina kannustavat ehdot olla erillään perheistämme. Yhteiskunta tarvitsee myös upseerien perheitä.
Minä olen valmis tekemään tämän!